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Gestão, Soluções, Produtos e Serviços

São Paulo, 11 de Março de 2010

Abrapp: Certificação e EaD - Treinamento avança
A qualificação de nossos dirigentes e quadros profissionais é motivo de justo orgulho e razão para estarmos cada vez mais investindo em treinamento. Por isso mesmo não surpreende que continuemos avançando no aprendizado em duas de suas esferas, a da preparação para certificação e a do ensino a distância (EaD).
Nessa direção, o programa de treinamento para a certificação será lançado em meados de março, uma vez que todos os tutores envolvidos na estruturação dos cursos já apresentaram as suas propostas de conteúdos programáticos. Estas estão sendo agora sistematizadas, vindo a seguir a elaboração da primeira versão completa, que passará na sequência por uma nova rodada de avaliação.
Ensino a Distância - Quais são os riscos relacionados à gestão das entidades e como identificá-los são algumas das questões cujas respostas já podem ser encontradas na Internet. É que está disponível no endereço www.portaldosfundosdepensao.org.br o nosso terceiro curso na modalidade EaD: Gestão de Riscos Operacionais nos Fundos de Pensão. Mais importante, todas as informações fluem de maneira simples, estando sempre muito associadas às práticas do dia-a-dia, de maneira que tudo que realmente importa pode ser continuamente identificado, avaliado, controlado e monitorado.
Basta clicar em "inscreva-se", preencher a ficha cadastral e fazer o envio para que o boleto bancário seja gerado.
O curso é composto de três unidades: "Riscos", "Riscos Operacionais" e "Aplicação dos Modelos de Decisão e Gestão e Matriz de Risco". O custo é de R$ 150 (associadas) ou R$ 300 (não associadas), sendo que os alunos têm prazo de 30 dias para a sua conclusão, ainda que se estime serem suficientes 5 horas de estudo sequencial para terminá-lo. Obterá o certificado quem conseguir pelo menos 70% de aproveitamento.
O novo curso dá sequência a uma história de sucesso de nosso EaD. O primeiro curso, sem ônus para as associadas, sobre o tema Conceitos Fundamentais da Previdência Complementar, já soma 2.281 participantes. O segundo, que tem como assunto Controles Internos em Fundos de Pensão-Conceitos Fundamentais, reuniu até o momento 191 alunos, dos quais 83 já o concluíram. Esse contigente é não apenas expressivo, como é importante dizer que os que terminaram conseguiram uma nota média de 8,16, numa escala de zero a dez. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Reuniões com a Previc
Estão definidos os locais em que a ABRAPP vai realizar, sem cobrança de taxa de inscrição, uma série de encontros que irão reunir a Diretoria da PREVIC (Superintendência Nacional da Previdência Complementar) com dirigentes e profissionais de associadas em diferentes capitais. O calendário acertado com a PREVIC traz as seguintes datas e cidades: Brasília (10/03, no Mercure Hotel Brasília Eixo Monumental), Rio de Janeiro (18/03, no Caesar Park Ipanema), Salvador (31/03, no Hotel Blue Tree Premium) e Porto Alegre (22/04, no Hotel Deville Porto Alegre), contando com o patrocínio do Banco Itaú Unibanco.
A inspiração para essa nova rodada de reuniões vem do sucesso alcançado no primeiro evento desse tipo, realizado no início de fevereiro em São Paulo, além das manifestações de interesse por parte do quadro associativo.
Com exceção da capital baiana, os eventos terão início às 10 horas, com uma abertura seguida de apresentação do Presidente da ABRAPP, José de Souza Mendonça, sobre o tema "A Previdência Complementar Fechada-Expectativas e Tendências na Visão da ABRAPP". Na sequência, cada um dos diretores da PREVIC será convidado a manifestar-se brevemente, vindo depois palestra do Diretor-Superintendente, Ricardo Pena, a respeito do "Futuro da Previdência Complementar Brasileira e seus Desafios na Visão da PREVIC". Segue-se um espaço para debate, com participação do público.
Em Salvador a programação será a mesma, mas com início às 14h 30. (Diário dos Fundos de Pensão)

Certificação e EaD: Treinamento avança
A qualificação de nossos dirigentes e quadros profissionais é motivo de justo orgulho e razão para estarmos cada vez mais investindo em treinamento. Por isso mesmo não surpreende que continuemos avançando no aprendizado em duas de suas esferas, a da preparação para certificação e a do ensino a distância (EaD).
Nessa direção, o programa de treinamento para a certificação será lançado em meados de março, uma vez que todos os tutores envolvidos na estruturação dos cursos já apresentaram as suas propostas de conteúdos programáticos. Estas estão sendo agora sistematizadas, vindo a seguir a elaboração da primeira versão completa, que passará na sequência por uma nova rodada de avaliação.
Ensino a Distância - Quais são os riscos relacionados à gestão das entidades e como identificá-los são algumas das questões cujas respostas já podem ser encontradas na Internet. É que está disponível no endereço www.portaldosfundosdepensao.org.br o nosso terceiro curso na modalidade EaD: Gestão de Riscos Operacionais nos Fundos de Pensão. Mais importante, todas as informações fluem de maneira simples, estando sempre muito associadas às práticas do dia-a-dia, de maneira que tudo que realmente importa pode ser continuamente identificado, avaliado, controlado e monitorado.
Basta clicar em "inscreva-se", preencher a ficha cadastral e fazer o envio para que o boleto bancário seja gerado.
O curso é composto de três unidades: "Riscos", "Riscos Operacionais" e "Aplicação dos Modelos de Decisão e Gestão e Matriz de Risco". O custo é de R$ 150 (associadas) ou R$ 300 (não associadas), sendo que os alunos têm prazo de 30 dias para a sua conclusão, ainda que se estime serem suficientes 5 horas de estudo sequencial para terminá-lo. Obterá o certificado quem conseguir pelo menos 70% de aproveitamento.
O novo curso dá sequência a uma história de sucesso de nosso EaD. O primeiro curso, sem ônus para as associadas, sobre o tema Conceitos Fundamentais da Previdência Complementar, já soma 2.281 participantes. O segundo, que tem como assunto Controles Internos em Fundos de Pensão-Conceitos Fundamentais, reuniu até o momento 191 alunos, dos quais 83 já o concluíram. Esse contigente é não apenas expressivo, como é importante dizer que os que terminaram conseguiram uma nota média de 8,16, numa escala de zero a dez. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Pesquisa salarial começa em abril
Estarão abertas em abril as adesões à Pesquisa de Remuneração Total 2010 da ABRAPP, que agora em sua sétima edição será produzida pela HayGroup, empresa escolhida pela Comissão Técnica Nacional de Recursos Humanos. A exemplo dos anos anteriores vai estar aberta à participação das associadas, sem qualquer ônus.
Também em abril a CTNRH estará reunida para definir as inovações que serão introduzidas na pesquisa, que este ano encontra-se ainda mais consolidada como uma ferramenta muito útil no que diz respeito a informações sobre cargos e salários pagos por fundos de pensão.
Todas as associadas podem participar, bastando que em abril enviem os seus termos de adesão e concordem em fornecer os seus próprios dados de cargos e salários para fins da pesquisa.
O envio e coleta dos formulários para preenchimento dos dados deverão ocorrer em maio, seguindo-se a análise e tabulação dos dados em junho e julho. Como nos anos anteriores, a divulgação dos resultados deverá acontecer em agosto, por ocasião do 8º. Encontro dos Profissionais de RH dos Fundos de Pensão. (Diário dos Fundos de Pensão)

attps conquista certificação CMMI
A attps Informática acaba de conquistar a certificação CMMI nível 2 (Capability Maturity Model Integration) nos seus processos de Projeto e Desenvolvimento de Software e Fábrica de Software.
Com investimento de aproximadamente R$ 1 milhão, o processo de desenvolvimento e institucionalização durou 3 anos e a empresa foi auditada em outubro pela empresa ISD Brasil.
Criado a partir da iniciativa do SEI (Software Engineering Institute), o CMMI é um modelo internacional, que avalia a maturidade das organizações de desenvolvimento de software quanto ao processo que adotam. Esta certificação é reconhecida mundialmente e vem sendo exigida como pré-requisito por um número cada vez maior de organizações para contratação de serviços de desenvolvimento de software.
“Este é um marco extremamente importante para nossa empresa, que completa este ano 20 anos de mercado.” afirma o presidente do Grupo attps, Élcio Mansur.
Esta conquista faz parte da estratégia da empresa de fortalecer a competência em Serviços, trabalhando de forma ousada, criativa e inovadora, buscando sempre agregar valor de forma significativa aos negócios de seus clientes. (AssPreviSite)

Abrapp: Reuniões com a Previc em mais 4 cidades
Inspirada no sucesso alcançado no primeiro evento desse tipo, realizado no início de fevereiro em São Paulo e encorajada pelas manifestações de interesse por parte do quadro associativo, a ABRAPP vai realizar uma série de encontros que irão reunir a Diretoria da PREVIC com dirigentes e profissionais de associadas em diferentes capitais. O calendário definido juntamente com a PREVIC traz as seguintes datas e cidades: Brasília (10/03), Rio de Janeiro (18/03), Salvador (31/03) e Porto Alegre (22/04).
Com exceção da capital baiana, os eventos terão início às 10 horas, com uma abertura seguida de apresentação do Presidente da ABRAPP, José de Souza Mendonça, sobre o tema "A Previdência Complementar Fechada-Expectativas e Tendências na Visão da ABRAPP". Na sequência, cada um dos diretores da PREVIC será convidado a manifestar-se brevemente, vindo depois palestra do Diretor-Superintendente, Ricardo Pena, a respeito do "Futuro da Previdência Complementar Brasileira e seus Desafios na Visão da PREVIC". Segue-se um espaço para debate, com participação do público.
Em Salvador a programação será a mesma, mas com início às 14h 30.
Não será cobrada taxa de inscrição para os eventos, que serão abertos para as associadas e terão como patrocinador o Itaú Unibanco. Nos próximos dias estaremos informando os locais em que serão realizados. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: CDI - Biblioteca virtual
O Centro de Documentação e Informação Oswaldo Herbster de Gusmão (CDI), da ABRAPP, já tem praticamente concluída a digitalização de seu acervo de 6000 itens, entre publicações e outras mídias, e no segundo trimestre estará colocando à disposição a sua "Biblioteca Digital". Esta será acessada através de nosso portal.
O CDI funciona como uma verdadeira porta de entrada para acesso ao imenso acervo de informações da ABRAPP. O Centro recebeu no ano passado nada menos de 775 consultas, o que significou crescimento de 6% sobre o número de 2008. As estatísticas mostram também um resultado dos mais positivos, o fato de que 99% das pesquisas originadas dessas solicitações foram atendidas em 24 horas.
No ano passado, através do CDI, foram vendidos 1.200 exemplares de livros. (Diário dos Fundos de Pensão)

IGI ganha ainda maior abrangência
Sucesso como ferramenta que ajuda a um número sempre crescente de associadas a avaliar a performance dos fundos de investimentos dos quais compraram cotas, o IGI – Indicadores de Gestão de Investimentos, um serviço que a ABRAPP oferece sem ônus ao seu quadro associativo, vai ganhar ainda maior abrangência em seu nono relatório. Desta vez, além de analisar o desempenho das carteiras ao longo de todo o ano passado (janeiro a dezembro) e de 2008, a nova versão vai focalizar também os fundos nos quais foi adquirida participação indiretamente (2o e 3o níveis, etc.) utilizando para isso as informações que constam no "Relatório de Fundos".
Para que tudo isso seja possível é que está sendo solicitado às associadas participantes do IGI que enviem o "Relatório de Resumo do Demonstrativo de Investimento" (um para cada plano de benefício) e o "Relatório de Fundos" (um por entidade), referentes ao mês de dezembro de 2009, no formato pdf - conforme descrito em procedimentos (www.abrapp.org.br/igi).
As associadas da Abrapp que ainda não aderiram ao produto, podem fazê-lo sem nenhum ônus financeiro e já participar desta versão.
Os documentos devem ser salvos e enviados para igi@abrapp.org.br até amanhã, dia 26 (sexta-feira). Na mesma data se encerrará o prazo para novas adesões.
Maiores informações podem ser obtidas pelo telefone 11 3043-8741/30 ou pelo e-mail nucleotecnico@abrapp.org.br. (Diário dos Fundos de Pensão)

AssPreviSite: Encontro também no Rio
Estaremos realizando no Rio de Janeiro uma segunda edição do nosso evento com o tema “2010: Previc e a Gestão das EFPCs – Novos Desafios”. A nova reunião é promovida considerando a lotação em São Paulo e o interesse de diversos fundos de pensão em participar do Encontro AssPreviSite que aborda as recentes mudanças no cenário da previdência complementar, seus desdobramentos e os impactos vivenciados pelas fundações.
Como planejado para o evento de São Paulo, neste novo encontro pretendemos realizar uma leitura objetiva da criação da nova PREVIC, o processo de instalação do órgão e a visão dos primeiros aspectos que irão interagir com a gestão e operação das EFPCs.
Este encontro de profissionais e dirigentes promove o incremento do conhecimento e da visão, além de uma reflexão sobre este novo cenário para o sistema de previdência complementar de nosso país.
Para tal, contaremos novamente com a PREVIC além de destacados líderes e dirigentes do nosso segmento, buscando gerar uma oportuna reunião para avaliar a concretização do surgimento da PREVIC, além da leitura do contexto, cenário e desafios que se apresentam para a gestão das EFPCs neste ano. Acrescenta-se a estes aspectos as mudanças que a legislação do setor trouxe no segundo semestre de 2009.
Assim, com o apoio da Fundação REFER e patrocínio do Itaú Unibanco, no dia 18 de março, das 9h00 às 13h00, estaremos promovendo esta nova e oportuna reunião na cidade do Rio de Janeiro visando atender a todos que não puderam se inscrever para o encontro de S.Paulo.
A taxa de adesão é de R$ 300,00 (trezentos reais). Atenção: 40% das vagas já foram reservadas! As inscrições podem ser realizadas através do e-mail assprevisite2@terra.com.br (AssPreviSite)

Sindapp: AGE nesta quarta-feira
O SINDAPP convida as suas associadas para a Assembleia Geral Extraordinária que fará realizar hoje, dia 24, às 08h30, em primeira convocação, com a presença de 2/3 das Associadas e às 09h00, em segunda chamada, com qualquer número, na sede do sistema ABRAPP/ICSS/SINDAPP, para eleição visando o preenchimento de vagas na diretoria, sendo que os novos diretores completarão o restante do mandato até 31/12/2010.
É solicitado que as associadas comuniquem previamente o nome e o cargo de quem irá representá-las, passando essa informação para a Superintendência Geral, aos cuidados de Érika Catino, pelos fax-similes (11) 3043-8778/79/80. Na hipótese de outorga de procuração, o documento deverá ser entregue à secretaria da Assembléia no ato de assinatura da lista de presença.
Serão eleitos um diretor efetivo e dois suplentes, para que assim sejam cumpridos o Estatuto e o Plano Básico de Organização (PBO) do Sindicato.(Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: IGI vai ganhar novo relatório
Sucesso como ferramenta que ajuda a um número sempre crescente de associadas a avaliar a performance dos fundos de investimentos dos quais compraram cotas, o IGI – Indicadores de Gestão de Investimentos vai ganhar o seu nono relatório. Este começa a ser produzido e irá analisar o desempenho das carteiras ao longo de todo o ano passado (janeiro a dezembro), além dos 24 meses dos anos de 2009 e 2008.
Nesta nova versão iremos propiciar às entidades que aderiram ao IGI também a análise dos fundos de investimentos dos quais compraram cotas indiretamente (2o nível, 3o nível, etc.) utilizando para isso as informações que constam no "Relatório de Fundos".
Para que tudo isso seja possível é que está sendo solicitado às associadas participantes do IGI que enviem o "Relatório de Resumo do Demonstrativo de Investimento" (um para cada plano de benefício) e o "Relatório de Fundos" (um por entidade), referentes ao mês de dezembro de 2009, no formato pdf - conforme descrito em procedimentos (www.abrapp.org.br/igi).
Os documentos devem ser salvos e enviados para igi@abrapp.org.br até o próximo dia 22 (segunda-feira).
Focado exclusivamente no universo dos investidores institucionais, o relatório do IGI fornece com frequência quadrimestral uma análise dos fundos de investimento. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Consultas ao CDI cresceram em 2009
O Centro de Documentação e Informação Oswaldo Herbster de Gusmão (CDI), da ABRAPP, recebeu no ano passado nada menos de 775 consultas, o que significou crescimento de 6% sobre o número de 2008. As estatísticas mostram também um resultado dos mais positivos, o fato de que 99% das pesquisas originadas dessas solicitações foram atendidas em 24 horas.
No ano passado, através do CDI, foram vendidos 1.200 exemplares de livros. (Diário dos Fundos de Pensão)

Sindapp: AGE dia 24 de fevereiro
O SINDAPP convida as suas associadas para a Assembleia Geral Extraordinária que fará realizar no próximo dia 24 às 08h30, em primeira convocação, com a presença de 2/3 das Associadas e às 09h00, em segunda chamada, com qualquer número, na sede do sistema ABRAPP/ICSS/SINDAPP, para eleição visando o preenchimento de vagas na diretoria, sendo que os novos diretores completarão o restante do mandato até 31/12/2010.
É solicitado que as associadas comuniquem previamente o nome e o cargo de quem irá representá-las, passando essa informação para a Superintendência Geral, aos cuidados de Érika Catino, pelos fax-similes (11) 3043-8778/79/80. Na hipótese de outorga de procuração, o documento deverá ser entregue à secretaria da Assembléia no ato de assinatura da lista de presença.
Serão eleitos um diretor efetivo e dois suplentes, para que assim sejam cumpridos o Estatuto e o Plano Básico de Organização (PBO) do Sindicato. (Diário dos Fundos de Pensão)

AssPreviSite: Encontro sobre Previc e o cenário 2010
Tema: “2010: Previc e a Gestão das EFPCs – Novos Desafios”
Auditório da Fundação CESP
Horário: 09:00 às 13:00 horas
Alameda Santos,2477 - S.Paulo - SP
Este é um ótimo instante para que os representantes da sua entidade possam estar conosco, na próxima semana, para participar de uma reunião onde a própria PREVIC abordará o processo de instalação do novo órgão, as próximas etapas e os aspectos mais relevantes que iremos vivenciar na interação das EFPCs com a nova instituição. A programação do Encontro contará ainda com a participação de dirigentes das principais entidades associativas do setor expondo a sua visão sobre o cenário e o contexto para o exercício que se inicia. Assim, com o patrocínio do Itaú Unibanco, o Encontro AssPreviSite Previdência trata o tema “2010: Previc e a Gestão das EFPCs – Novos Desafios” no dia 26 de fevereiro de 2010, das 9h00 as 13h00, no Auditório da Fundação CESP, localizado à Alameda Santos, 2477 (região da Avenida Paulista), São Paulo. Taxa de adesão de R$ 300,00 (treaentos reais). Vagas se esgotam rapidamente! Participe! Informações adicionais e inscrições através do e-mail assprevisite2@terra.com.br. (AssPreviSite)

Abrapp: Carbon Disclosure Project
Daremos nesta segunda-feira, dia 15, mais um importante passo em nosso apoio ao Carbon Disclosure Project (CDP), um projeto de alcance mundial que a ABRAPP e seu quadro associativo ajudam a desenvolver no Brasil pelo quinto ano consecutivo. É que se encerra nessa data o prazo dado aos dirigentes para que as suas entidades figurem entre as patrocinadoras.
As adesões devem ser formalizadas através do e-mail secretariageral@abrapp.org.br
A responsabilidade ambiental, objetivo que o CDP tem perseguido com inegável sucesso,vem garantindo aos nossos fundos de pensão os melhores resultados em termos de imagem.
Afinal, os conceitos que alimentam o CDP, uma iniciativa internacional que une investidores institucionais na busca de contribuir para a redução das emissões de gases que desestabilizam o clima, já se tornaram amplamente conhecidos e mais importante agora, com certeza, é nos mostrarmos mais uma vez conscientes da importância de nosso apoio e do muito que o patrocínio do projeto contribui para uma melhor percepção, pela sociedade, do papel do sistema em geral e de cada entidade individualmente. (Diário dos Fundos de Pensão)

Previc, o novo cenário e a Gestão das EFPCs
Você não pode perder!!!
Traga sua fundação para um encontro com a PREVIC, ABRAPP, APEP, ANAPAR e destacados profissionais do sistema na manhã do dia 26 de fevereiro, no auditório da Fundação CESP, em São Paulo.
Será um ótimo e oportuno momento para agregar mais valor à visão da sua entidade sobre o novo cenário que se apresenta para o sistema de previdência complementar de nosso país.
Vamos juntos verificar como se dará a implementação e operacionalização da PREVIC, quais serão os mecanismos de relacionamento e interação das EFPCs com o novo órgão, como a PREVIC estará estruturada para os contatos das áreas da sua entidade, com quem seus profissionais estarão contatando, dentre outros aspectos da concretização do surgimento do novo órgão.
Para o cenário de 2010, teremos a oportunidade de compartilhar as visões, opiniões e interpretações que as grandes entidades do setor têm sobre o novo contexto de gestão, trabalho e atuação das EFPCs tanto após as mudanças introduzidas no segundo semestre de 2009, como também aquilo que antevê para o sistema neste ano.
Assim, com o patrocínio do Itaú Unibanco, no dia 26 de fevereiro, teremos uma reunião objetiva para avaliar os desafios que se apresentam para as EFPCs neste novo patamar do sistema.
Fevereiro é um bom momento para debater o surgimento da PREVIC e a leitura do contexto que se apresenta para a gestão das EFPCs em 2010.
O evento tem uma taxa de adesão de R$ 300,00 (trezentos reais). Programe-se! A procura por vagas é alta e já alcançamos 40% da capacidade do auditório.
Inscrições e informações através do e-mail assprevisite2@terra.com.br (AssPreviSite)

Abrapp Atende: Crescimento em relação a 2008
86% das solicitações são atendidas em 24 horas
O serviço Abrapp Atende recebeu no ano passado um total de 10.500 consultas, número que representou um crescimento de 10% em relação a 2008. Dessas solicitações, ao redor de 60% estiveram relacionadas aos eventos realizados e os restantes 40% aos assuntos de natureza técnica
Cerca de 92% das consultas foram feitas por associadas e 86% delas foram atendidas no prazo de 24 horas. (Diário do Fundos de Pensão)

Sindapp: Reunião sobre Ressarcimento a Patrocinadoras
A exigência de ressarcimento, pelas entidades, das despesas que suas patrocinadoras tiveram com dirigentes por estas últimas cedidos é um problema que preocupa e razão pela qual o SINDAPP está convidando os dirigentes de associadas do Sindicato patrocinadas pelo setor público para uma reunião às 10 horas desta quarta-feira, dia 10/02, quando então se terá a oportunidade de discutir o problema. O intuito será fazer uma avaliação do quadro atual, inclusive com subsídios fornecidos por uma pesquisa feita sobre essa questão.
A reunião terá lugar em nossa sede, à Avenida Nações Unidas 12.551, 20º andar, Brooklin Novo, em São Paulo. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Carbon Disclosure Project
Daremos no próximo dia 15 mais um importante passo em nosso apoio ao Carbon Disclosure Project (CDP), um projeto de alcance mundial que a ABRAPP e seu quadro associativo ajudam a desenvolver no Brasil pelo quinto ano consecutivo. É que se encerra nessa data o prazo dado aos dirigentes para que as suas entidades figurem entre as patrocinadoras.
As adesões devem ser formalizadas através do e-mail secretariageral@abrapp.org.br
A responsabilidade ambiental, objetivo que o CDP tem perseguido com inegável sucesso,vem garantindo aos nossos fundos de pensão os melhores resultados em termos de imagem.
Afinal, os conceitos que alimentam o CDP, uma iniciativa internacional que une investidores institucionais na busca de contribuir para a redução das emissões de gases que desestabilizam o clima, já se tornaram amplamente conhecidos e mais importante agora, com certeza, é nos mostrarmos mais uma vez conscientes da importância de nosso apoio e do muito que o patrocínio do projeto contribui para uma melhor percepção, pela sociedade, do papel do sistema em geral e de cada entidade individualmente. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: EaD de Controles Internos
Seguir princípios de governança corporativa e tornar mais rigorosos os controles internos são algo cada vez mais importante para as organizações em geral e, claro, em especial para os fundos de pensão, que são administradores de recursos de terceiros. Portanto, a demanda, reforçada por um ambiente reconhecidamente complexo e arriscado e pelas necessidades gerenciais e regulatórias expressas na Res. 13, com certeza existe para o curso lançado há pouco mais de quatro meses na modalidade da Educação a Distância (EaD) e já concluído por mais de uma centena de alunos desde então. Coloca-se assim à disposição o melhor da tecnologia para atender a um imperativo crescentemente sentido pelas associadas.
O curso Controles Internos nos Fundos de Pensão – Conceitos Fundamentais, oferecido às associadas por R$ 150 (R$ 300 no caso das entidades não filiadas), alia o baixo custo e a praticidade (em qualquer lugar e hora) em geral presentes na EaD, a uma característica do treinamento oferecido ao quadro associativo, a qualidade assegurada por quem reúne os maiores especialistas.
O curso, voltado agora para o uso dos controles internos, deve ser acessado através do Portal de Educação a Distância, no endereço www.portaldosfundosdepensao.org.br/portaleadprev, onde as inscrições podem ser feitas.
Dividido em quatro unidades (Governança, Controles Internos e Compliance, Aplicação de Controles Internos e Compliance em Fundos de Pensão e Estudos de Casos Vivenciados nos Fundos de Pensão), o curso tem carga horária equivalente a 16 horas presenciais, mas não se pode esquecer que o tempo disponível do aluno e o seu ritmo são determinantes para definir a duração. De toda a forma, a conclusão deverá ser alcançada no prazo de 30 dias.
Um terceiro curso será anunciado nos próximos dias, para lançamento ainda em fevereiro. (Diário dos Fundos de Pensão)

Ancep: Seminário sobre novo normativos
Objetivando proporcionar aos conselheiros deliberativos, fiscais e gestores das EFPCs a identificação de seus comprometimentos com os órgãos normatizadores dos fundos de pensão e levando ao conhecimento dos participantes assuntos como demanda de informações pelos participantes, novos procedimentos contábeis, Plano de Gestão Administrativa (PGA), nova modelagem do custeio administrativo e novas diretrizes dos investimentos das entidades dentre outros, a ANCEP realizará o seminário “Os Novos Normativos sob o Foco dos Conselhos das EFPCs”, a ser ministrado por Paulo Cesar Chagas. Os treinamentos acontecerão nos dias 8 de fevereiro no Rio de Janeiro (RJ) e 9 de fevereiro em Brasília (DF). Informações detalhadas poderão ser conhecidas em www.ancep.org.br ou pelo número (21) 2253-0464. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Pesquisa Salarial em nova fase
Uma bem sucedida ferramenta de gestão oferecida sem ônus às associadas entra em uma nova etapa. Nesta terça-feira, dia 2, a Comissão Nacional de Recursos Humanos estará reunida para a escolha da empresa – são quatro as candidatas – que irá operar a Pesquisa Salarial 2010. A contratada prestará o serviço até 2012.
Será o sétimo ano em que a iniciativa estará sendo realizada, sempre atraindo um número maior de associadas. Em 2004 foram 58 inscritas, mas em 2009 o contigente já era o dobro disso. Para atrair mais adesões a promessa é de um esforço ainda maior para casar a estrutura de cargos e salários da pesquisa com a encontrada no dia a dia das entidades.
A participação na Pesquisa Salarial é gratuita, porém, somente recebem os resultados as associadas que, além do preenchimento do Termo de Adesão, fornecem seus próprios dados. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp-Sindapp: Banco de Talentos
O Banco de Talentos começa o ano com 653 currículos disponíveis, o que assegura uma cada vez mais variada oferta de profissionais interessados em trabalhar para fundos de pensão. Os números mostram que 82% buscam vínculo empregatício e 16% contratual, sendo que 2% aceitam uma relação temporária.
A pesquisa mais recente sobre o uso do serviço, uma iniciativa vitoriosa do SINDAPP, mostra que a maior oferta é de profissionais da área previdenciária (19%), seguida da financeira/investimentos (13%), administração e serviços gerais (7%), recursos humanos (6%), controles internos (6%), contabilidade e controles (6%), jurídica (5%), processamento de benefícios (5%), marketing e comunicação (4%) e seguros e sinistros (4%), entre outras para as quais também existe demanda.
O Banco de Talentos está disponível na internet, no endereço www.portaldosfundosdepensao.org.br. Essa ferramenta de gestão dos recursos humanos, lançada em 2007, tem como objetivo facilitar a aproximação entre profissionais que se oferecem para trabalhar e seus potenciais empregadores e contratantes. Desse modo, reduz custos e otimiza os procedimentos de contratação de novos funcionários ou prestadores de serviço.
O instrumento, uma iniciativa do SINDAPP que conta com o apoio da ABRAPP e do ICSS, da acesso aos currículos informados pelos candidatos, tanto profissionais em atividade quanto estagiários e aposentados. (Diário dos Fundos de Pensão)

Uma nova cultura para o sistema
Os fundos de pensão foram chamados para uma importante decisão do sistema: estruturar um programa de educação financeira e previdenciária para seus participantes. A SPC, Entidades Associativas e os Profissionais do Sistema buscam uma nova, oportuna e necessária postura - preparo, desenvolvimento e formação de uma nova geração de participantes dos planos de benefícios.
Além de uma melhoria na cultura previdenciária e do perfil de entendimento de seus participantes sobre o sistema de previdência complementar, a legislação, as entidades e as características que envolvem os planos de benefícios, esta ação favorece também a formação e o desenvolvimento de um perfil para uma melhor representatividade destes junto aos conselhos das EFPCs.
Os ganhos de se ter um participante melhor preparado e informado são imensuráveis.
Conte com o AssPreviSite para realizar o primeiro nível deste estratégico processo - INFORMAÇÃO: a oferta de um conteúdo diário, dinâmico e específico que estimula e motiva ainda mais a leitura e envolvimento dos participantes com toda a temática objeto da educação financeira e previdenciária.
Confira aquilo que podemos agregar para os instrumentos de comunicação do seu programa, veja a estratégia e a interessante abordagem para os temas que são fundamentais para este processo formativo. Solicite informações através do e-mail assprevisite2@terra.com.br (AssPreviSite)

Luz EF lança novo serviço
A Luz Engenharia Financeira acrescenta o serviço de consultoria financeira ao seu portfólio. A iniciativa acontece em função das exigências de governança corporativa, no que diz respeito à sofisticação do controle de riscos. Empresas autofinanciáveis ou que recebem financiamentos demandam suporte especializado na gestão de ativos e passivos.
Dentre as referências para oferta do serviço, a Luz Engenharia Financeira tem como base dados do BNDES (Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social), que confirmam a retomada da economia a partir do quarto trimestre de 2009. Até o final de 2009, o banco de fomento vai dedicar mais de R$ 120 bilhões a diversos setores da economia.
Para Rodrigo Barros, diretor para Consultoria Financeira da Luz EF, a gestão de créditos exige um acompanhamento especializado para que a entrada de recursos acompanhe o movimento de saída e a empresa não fique em débito. Em caso de financiamentos, a pergunta é simples: o que fazer com o dinheiro? “Quando uma companhia recebe o crédito para construir uma nova fábrica, por exemplo, os pagamentos são parcelados. É preciso convertê-lo em benefício próprio para sustentar o custo desse investimento”, responde o executivo.
Barros acrescenta que essas questões são antigas, mas ganharam evidência com a crise financeira, com destaque para os casos com grande repercussão como os da Sadia e Aracruz.
A consultoria financeira da Luz EF vai se concentrar ainda em outro ponto de vulnerabilidade: a administração de débito ou crédito em moedas estrangeiras. Nesse caso, o serviço será apoiado pelo tripé formado por processos de gestão financeira, fluxo de caixa e gestão dos riscos. (Executivos Financeiros)

IBA: Exame de admissão em março
O quinto Exame de Admissão ao Instituto Brasileiro de Atuária (IBA) ocorrerá no dia 2 de março em seis cidades: Rio de Janeiro, São Paulo, Belo Horizonte, Porto Alegre, Curitiba e Fortaleza. Os candidatos poderão se inscrever até 5 de fevereiro. Para participar, é necessário estar cursando o penúltimo ou o último período do curso de graduação em Ciências Atuariais, com a possibilidade de conclui-lo até a data da prova, ou ter concluído o bacharelado, reconhecido pelo MEC, e não possuir registro de membro do IBA. As inscrições devem ser feitas no www.funenseg.org.br, com pagamento de taxa de R$ 165,00.
A Escola enviará a confirmação de inscrição para o e-mail informado pelo candidato a partir de 11 de fevereiro, na qual constará o local de prova. Ele deverá manter sob sua posse, para eventuais comprovações, impressão da ficha de inscrição on-line e do boleto de pagamento autenticado pelo banco. O regulamento também está disponível no site. (CQCS)

Abrapp: Comissões Técnicas em 2010
O ano começa com as comissões técnicas mostrando a sua força. Várias já agendaram reuniões para janeiro: a Comissão Técnica Regional Nordeste de Contabilidade (21), a Ad Hoc do Sistema SIND (27) e a Comissão Técnica Nacional de Tecnologia da Informação (27). A Comissão Técnica Regional Sudeste de Governança já se reuniu no último dia 14.
Vistas como núcleos de competência de nosso sistema, até porque reúnem muitos dos melhores quadros profissionais das associadas, as comissões oferecem o ambiente adequado para que frutifique uma sempre útil troca de ideias e experiências.
No ano passado as comissões técnicas nacionais realizaram 70 reuniões, das quais participaram os 171 membros das CTNs. No mesmo período as regionais, com seus 316 participantes, reuniram-se 65 vezes.
Nova comissão – E novas comissões não param de surgir. Na próxima terça-feira, dia 26, encerra-se o prazo para que as associadas mineiras façam as suas indicações para a composição da recém criada CTR Leste de Comunicação e Fomento. Até agora foram apontados cinco nomes, faltando assim três para que seja alcançado o número mínimo de membros. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Dia do Aposentado
Mobilização faz crescer público do Dia do Aposentado
As associadas se mobilizam para garantir o brilho da homenagem ao Dia do Aposentado, que a ABRAPP vai promover na próxima sexta-feira, dia 22, no Rio de Janeiro, com o apoio do ICSS e do SINDAPP e o patrocínio do Banco Itaú Unibanco. A solenidade terá início às 13h30, na Academia Brasileira de Letras (ABL), em seu Teatro Raimundo Magalhães Jr., localizado na Avenida Presidente Wilson, 203, no centro do Rio. Perto de uma centena e meia de dirigentes e assistidos já tiveram as suas presenças confirmadas.
É preciso que as associadas aproveitem sem perda de tempo o prazo para designar os aposentados que irão representar a sua entidade na solenidade, informando os seus nomes ao serviço Abrapp Atende, através dos telefones 3043-8783/8784 e 8785 ou pelo e-mail abrappatende@abrapp.org.br . Cerca de 60 entidades já fizeram as suas indicações.
Os próprios dirigentes poderão fazer a entrega dos diplomas aos representantes de suas entidades, se assim o desejarem. (Diário dos Fundos de Pensão)

IBA: Quinto exame de admissão em março
O quinto Exame de Admissão ao Instituto Brasileiro de Atuária (IBA) ocorrerá no dia 2 de março em seis cidades: Rio de Janeiro, São Paulo, Belo Horizonte, Porto Alegre, Curitiba e Fortaleza. Os candidatos poderão se inscrever até 5 de fevereiro. Para participar, é necessário estar cursando o penúltimo ou o último período do curso de graduação em Ciências Atuariais, com a possibilidade de conclui-lo até a data da prova, ou ter concluído o bacharelado, reconhecido pelo MEC, e não possuir registro de membro do IBA. As inscrições devem ser feitas no www.funenseg.org.br, com pagamento de taxa de R$ 165,00.
A Escola enviará a confirmação de inscrição para o e-mail informado pelo candidato a partir de 11 de fevereiro, na qual constará o local de prova. Ele deverá manter sob sua posse, para eventuais comprovações, impressão da ficha de inscrição on-line e do boleto de pagamento autenticado pelo banco. O regulamento também está disponível no site. (CQCS)

Abrapp: Comissão de Comunicação na Região Leste
Circular foi enviada terça-feira aos dirigentes das associadas mineiras informando da criação da Comissão Técnica Regional Leste de Comunicação e os convidando para indicarem nomes para integrá-la. As sugestões deverão ser encaminhadas até o próximo dia 26, através do e-mail comissoes@abrapp.org.br
Na circular é lembrado que as comissões técnicas da ABRAPP, sejam as nacionais ou regionais, são formadas por muitos dos melhores profissionais de nosso sistema e vêm cumprindo uma trajetória de sucesso, proporcionando sempre uma intensa troca de ideias e experiências e, com isso, ampliando o acervo de conhecimento à disposição de nossas associadas.
As 12 comissões técnicas nacionais da ABRAPP encerraram o ano passado com um amplo saldo de realizações. Foram realizadas em média seis reuniões todos os meses.
No total foram 70 reuniões ao longo de 2009, das quais participaram os 171 membros das CTNs.
A ABRAPP mantém hoje as seguintes comissões nacionais se reunindo regularmente: Assuntos Jurídicos, Atuária, Comunicação e Fomento, Contabilidade, Governança, Investimentos, Planos de Autogestão em Saúde, Recursos Humanos, Relacionamento com o Participante, Seguridade, Sustentabilidade e Tecnologia da Informação, sem contar as comissões ad hoc e as regionais, além das quase duas dezenas de CTs regionais. (Diário dos Fundos de Pensão)

Abrapp: Dia do Aposentado
Homenagem aos aposentados vai acontecer no dia 22 no Rio
O primeiro grande evento que estaremos promovendo em 2010 é um ato de muito simbolismo, uma vez que diz respeito à própria razão de existir dos fundos de pensão. No próximo dia 22 a ABRAPP irá promover, com o apoio do ICSS e do SINDAPP, mais uma homenagem ao Dia do Aposentado. A cerimônia comemorativa, que contará com o patrocínio do Banco Itaú Unibanco, ocorrerá às 13h30, na Academia Brasileira de Letras (ABL), em seu Teatro Raimundo Magalhães Jr., localizado na Avenida Presidente Wilson, 203, no centro do Rio.
É preciso que as associadas aproveitem sem perda de tempo o prazo para designar os aposentados que irão representar a sua entidade na solenidade, informando os seus nomes ao serviço Abrapp Atende, através dos telefones 3043-8783/8784 e 8785 ou pelo e-mail abrappatende@abrapp.org.br
Os próprios dirigentes poderão fazer a entrega dos diplomas aos representantes de suas entidades, se assim o desejarem. (Diário dos Fundos de Pensão)

CM Soluções lança seu novo site
Acesse www.cmsolucoes.com.br e conheça o novo site da CM Soluções, que apresenta além da empresa e seus valores, a Solução TotalPrev (a mais completa para gestão de EFPCs) através de infográficos. O novo site reflete a filosofia com que a empresa trabalha no desenvolvimento da Solução TotalPrev – tecnologia de ponta, fácil navegabilidade e parceria e compromisso permanente com seus usuários e o segmento de Previdência Complementar. (AssPreviSite)

AssPreviSite e a Educação Previdenciária
Educação financeira e previdenciária - Conte com o AssPreviSite para realizar o primeiro nível do processo - INFORMAÇÃO.
Além do perfil e “expertise” noticiosa, o AssPreviSite se alinha e ajuda os profissionais da sua Entidade na efetivação destes programas, em qualquer das fases que ele esteja ocorrendo (planejamento, elaboração ou implementação).
Nosso apoio tem um perfil, amplitude e abrangência que atende aos programas de educação financeira e previdenciária estabelecidos na recomendação 1 do CGPC e na instrução 32 da SPC.
Com um reconhecido trabalho de instituição geradora do melhor informativo diário sobre o segmento previdenciário do país para os dirigentes, conselheiros, especialistas e profissionais do sistema de previdência complementar, podemos também colocar a disposição das Entidades um instrumento específico de apoio objetivo para o fornecimento de informações com o perfil adequado a formação financeira e previdenciária aos leitores dos instrumentos de comunicação das fundações . Não existe o aproveitamento de notícias e matérias - a geração é específica e focada exclusivamente nos preceitos da educação financeira e previdenciária.
Faça como dezenas de EFPCs, solicite mais informações através do e-mail assprevisite2@terra.com.br (AssPreviSite)

Abrapp lança o IDG II
A ABRAPP colocou à disposição na última sexta-feira, dia 11, o novo sistema desenvolvido para o IDG – Indicadores de Desempenho de Gestão (IDG II). Fruto do esforço de um grupo de entidades formado pela pela Fundação Banrisul, Economus, Forluz, Funcef, Petros, Previ e Refer, a nova versão já está sendo acessada pelas 123 associadas que, sem qualquer ônus, aderiram até agora à iniciativa.
O IDG II traz uma série de aperfeiçoamentos, como a análise de indicadores por plano e/ou entidade; carga de dados realizada a partir dos balancetes (proporciona análises comparativas com cerca de 280 fundos e quase 1.000 planos de benefício); atribuição de perfil para diferentes usuários, de forma a poder liberar a manutenção ou visualização de um ou mais indicadores; maior facilidade na navegação e compreensão dos menus.
O sistema antigo estará disponível para utilização até o início do mês de março de 2010. Portanto, sugere-se que dados referentes ao ano de 2010 sejam incluídos exclusivamente no novo sistema.
Para que novas entidades associadas à Abrapp tenham acesso ao novo sistema do IDG II, é necessário efetuar a adesão diretamente no sistema através do link: www.abrapp.org.br/IDGII/. (Diário dos Fundos de Pensão)

Educação Previdenciária: Participantes no foco
O AssPreviSite tem uma proposta de parceria que visa levar um conteúdo informativo específico para ser utilizado pelos canais de relacionamento com participantes e o seu aproveitamento pelos sistemas de comunicação das Entidades nas ações de Educação Financeira e Previdenciária. Com um reconhecido trabalho de instituição geradora do melhor e mais abrangente informativo diário sobre o segmento previdenciário do país voltado a dirigentes, conselheiros e profissionais do sistema, colocamos a disposição das EFPCS um serviço de alta qualidade, dando o devido apoio diário para atender ao primeiro nível do projeto - INFORMAÇÂO no processo de Educação Previdenciária das Entidades. Solicite mais informações através do e-mail assprevisite2@terra.com.br (AssPreviSite)

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